企业在背景调查中核实学历时，通常会采用以下方法：
1. **联系学校或大学注册办公室：** 背调公司或人力资源部门会直接联系候选人所称的学校或大学的注册办公室，以确认其学历信息。这可能包括学位、专业、入学和毕业日期等。
2. **学历证书和学位证明：** 候选人可能需要提供学历证书和学位证明文件的复印件，以供核实。这些文件通常是学校颁发的正式文件，证明候选人的学术成就。
3. **第三方教育验证服务：** 一些公司可能会委托第三方的教育验证服务来确认候选人的学历。这些服务通常与各大学、学校有合作关系，能够迅速准确地核实学历信息。
4. **在线学历验证平台：** 一些在线学历验证平台提供学历验证服务，企业可以通过这些平台查询学历信息的真实性。这些平台通常需要学校的合作，以确保数据的准确性。
5. **学位编号查询：** 有些学位证书上附有唯一的学位编号或认证码，通过学位编号查询可以确认学历信息的真实性。这需要获得候选人提供的学位证上的相关信息。
